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erp實施費用
ERP系統(tǒng)軟件的具體實施核心理念是“三分軟件,七分實施”,看得見,ERP實施對一個ERP項目的取得成功起著重中之重的功效。ERP實施緊密結合于工程項目的全部流程,包含初期的對公司所應用的服務器系統(tǒng),軟件應用及軟件開發(fā)公司所開發(fā)設計的管理程序安裝、調試程序、個性定制開發(fā)設計及系統(tǒng)維護及其一小部分硬件配置、網(wǎng)絡調節(jié)的工作;中期的對企業(yè)管理軟件應用技術人員的專業(yè)培訓及答疑解惑;再有后期的對工程竣工驗收、要求的基本核對及其項目定期維護等。ERP實施的費用有的按人天計算,有的按人月計算,視項目情況而定。
一、ERP實施費用
軟件在實施時會有實施費用。有的軟件的銷售合同的軟件費用包括實施費用,而有些軟件產(chǎn)品的銷售,實施合同是另外簽訂的,ERP系統(tǒng)的實施可以找專業(yè)機構幫忙實施,也可以讓軟件提供商的實施顧問幫忙實施,建議最好讓軟件提供商負責,因為他們自己研發(fā)的軟件會容易上手,出現(xiàn)的問題也相對少很多;所以企業(yè)就需要將實施費用考慮到ERP成本中。
二、硬件投入
企業(yè)購買了軟件之后,就必然有硬件的投入。企業(yè)需要根據(jù)軟件對硬件的要求,購買服務器、個人終端,以及組建公司網(wǎng)絡等等。軟、硬件的投資成本很直接,也比較好算,所以用戶很容易將軟硬件的投入成本作為ERP系統(tǒng)應用的最終成本了。
三、人工成本
實施企業(yè)ERP系統(tǒng)需要大量人員參與,涉及到各個管理方面的人員。這就增加了企業(yè)的另外一項費用開支:人工成本。對于人工成本的投入企業(yè)需要從以下幾個方面考慮。
(1)系統(tǒng)培訓成本,系統(tǒng)上線就需要對員工進行大量的培訓工作,要求參與人員停下手頭的工作來參加,系統(tǒng)的培訓工作量越大,耗費的人工就越多;
(2)人員特殊素質要求成本,如果系統(tǒng)操作太過復雜,對操作人員的素質要求很高,相應的就需要引入專人或調整崗位,這就又會增加成本;
(3)日常使用時間成本,由于功能復雜,系統(tǒng)操作難度高,界面不夠友好等,都會增加操作時間,即時是浪費很少的時間,但是很多人的日積月累就會變成龐大的數(shù)字。
(4)再培訓的成本,當有人員離職,由于系統(tǒng)的操作難度高,新加入的員工不能馬上學會使用,這就要求企業(yè)對新員工進行培訓,顯然增加了成本支出。
四、系統(tǒng)升級更新成本費
公司所在的商業(yè)環(huán)境是不斷地發(fā)生變化的,現(xiàn)有的erp軟件很可能早已無法解決公司工作流程的變更,再加要順應公司運籌管理的需要,ERP系統(tǒng)軟件版本更新就變成很多公司維持核心競爭力的考慮之一,這時候公司就需要購買軟件更新增值服務,甚至是要求軟件生產(chǎn)商程序開發(fā)。
- 1ERP系統(tǒng)軟件在企業(yè)中的實踐應用
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