人力資源管理系統(tǒng)
聯(lián)系方式
工資核算充分利用系統(tǒng)提供的各種管理機制
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二、基本開發(fā)思路
公文管理系統(tǒng)是建立在“共享數(shù)據(jù)庫十郵件消息”的模式上的.用戶可在自己的郵箱中通過鏈接直接對公文庫中的公文進行處理并可利用郵件的提醒功能提示處理新到公文,實現(xiàn)公文流轉(zhuǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的聯(lián)接;設立流程控制板使用戶可以白定義工作流程,具有同時流轉(zhuǎn)和順序流轉(zhuǎn)的選擇;通過流程控制板實現(xiàn)對每個文件詳細流程的跟蹤;為每個用戶提供個性化的設置,能動態(tài)記憶用戶的日常用語,方便用戶輸入。
檔案管理系統(tǒng)結(jié)合了乙業(yè)檔案管理知識應用最新的中華人民共和國行IP標準《歸檔文件整理規(guī)則》對傳統(tǒng)的文書立卷與編日進行廠改革,按照一卷的原則提供了對最新檔案按件棒理的支持,并提供用戶對按卷整理方式和按件整理方式的選抒。
三、-些技術(shù)問題的實現(xiàn)
l文件修改痕跡的保留:在應用計算機實現(xiàn)文件批簽流轉(zhuǎn)過程中.當用戶都各計算機上修改文件時,如何保留小同用戶的修改痕跡這是用戶十分關(guān)心的問題。我們通過在Microsoft Word上的編程實現(xiàn)了這一功能。Word中有修訂功能可以設置和刪除標志、顏色,并能顯示出操作者及時問夕而插入刪除顏色及當前用戶信息則都可以通過()IoE編程文現(xiàn)。當Word嵌入到Notcs中時,就是一個OI/E對象,對此對象的屬性進行設翟就能將NoteS的用戶信息傳到Word中。
2.權(quán)限的設置:文檔一體化系統(tǒng)中各種權(quán)限的設翟和控制是樸常重要的。在開發(fā)文檔一體化系統(tǒng)Ⅱ于我們充分利用了NotcS系統(tǒng)提供的各種支會機制.包托域級、服務器級、數(shù)據(jù)庫級、表單級、文檔級、區(qū)段級和字段級安全控制。充分利用這些完善的安全機制,在設計系統(tǒng)的權(quán)限時可以參半功倍。