OA系統基于組織管理的基礎理論設計嗎？

申請免費試用、咨詢電話：400-8352-114

重慶泛普OA軟件中應用系統的數據集中與分布考慮
　　　應用系統的數據是否集中，在哪個層次集中，會直接決定應用系統的體系結構和部署方式。OA系統針對ＸＸＸ集團信息化的整體規(guī)劃，從集團管理模式和業(yè)務模式需要出發(fā)，按照集團信息資源管控的要求，結合集團信息化長期發(fā)展趨勢和集團現有遺留信息系統與基礎設施的現狀，進行綜合考慮，設計了完善的數據集中與分布應用的解決方案。同時根據集團信息化長期發(fā)展的考慮，將集團未來的數據中心、應用系統集成、數據報表呈現和商業(yè)智能系統等項目的建設納入統一規(guī)劃，為ＸＸＸ集團未來實現一體化協同提供支持。
系統應用的垂直關系和水平關系設計
　　　OA系統基于組織管理的基礎理論設計，支持大型組織的發(fā)展和變化，解決了組織結構、業(yè)務重組、組織流程再造等結構治理相對應的IT支撐問題，公司OA系統支持大型組織長期發(fā)展架構模型，以虛擬化動態(tài)多維組織架構適應實體組織架構的快速變更，通過支持標準化現實組織模型中單位、部門、崗位、人員、組、職級、系統角色、應用角色等多個維度的組織模型全方位詮釋組織角色及應用權限，全面支撐集團垂直管控、水平協作和多模式交叉業(yè)務管控。
系統的垂直關系
　　　在垂直關系上，協同OA辦公系統滿足集團戰(zhàn)略管控、營運管控和財務管控的戰(zhàn)略協同行為和垂直業(yè)務管控的要求，實現集團企業(yè)的“縱向垂直領導”。
　　　集團總部通常設有事業(yè)部或歸口管理部門，集團的財務管理、人力資源管理、資產管理、預算管理等業(yè)務按照不同的管控模式，或多或少都必然要垂直滲透到所有成員企業(yè)相應的業(yè)務部門，如集團財務部垂直管理各個成員企業(yè)的財務部，集團人力資源管理垂直管理各個成員企業(yè)的人力資源部等等，這類業(yè)務應用統稱為垂直管控應用。大型集團企業(yè)實行的矩陣式管理中，垂直應用就是滿足矩陣式管理中垂直管理業(yè)務線對成員企業(yè)約束和管理需求的一類應用。
　　　垂直管控應用通常是貫穿集團上下的戰(zhàn)略落地、業(yè)務審批執(zhí)行、文化傳播宣灌、內部審計、業(yè)務數據采集、計劃任務下達和執(zhí)行跟蹤等全方位的管控模式和實現流程制度落地的執(zhí)行體系，這類應用一旦發(fā)生故障，集團企業(yè)某一方面的數據就集中不起來，會直接影響某一塊業(yè)務的正常營運，對其安全性、可靠性要求也比較高。
　　　在集團垂直應用層面, OA系統實現了無限層級的組織結構模型，支持跨單位跨上下層級的審批流程、內部和外部成員訪問層級和權限控制；按層級細分集團、單位和部門的多維信息空間（門戶）等大量設計，能夠有效地支撐ＸＸＸ集團的各種垂直管控應用和集團戰(zhàn)略執(zhí)行，確保戰(zhàn)略目標的實現。
系統的垂直關系
　　　在垂直關系上，企業(yè)OA系統滿足集團戰(zhàn)略管控、營運管控和財務管控的戰(zhàn)略協同行為和垂直業(yè)務管控的要求，實現集團企業(yè)的“縱向垂直領導”。
　　　集團總部通常設有事業(yè)部或歸口管理部門，集團的財務管理、人力資源管理、資產管理、預算管理等業(yè)務按照不同的管控模式，或多或少都必然要垂直滲透到所有成員企業(yè)相應的業(yè)務部門，如集團財務部垂直管理各個成員企業(yè)的財務部，集團人力資源管理垂直管理各個成員企業(yè)的人力資源部等等，這類業(yè)務應用統稱為垂直管控應用。大型集團企業(yè)實行的矩陣式管理中，垂直應用就是滿足矩陣式管理中垂直管理業(yè)務線對成員企業(yè)約束和管理需求的一類應用。
　　　垂直管控應用通常是貫穿集團上下的戰(zhàn)略落地、業(yè)務審批執(zhí)行、文化傳播宣灌、內部審計、業(yè)務數據采集、計劃任務下達和執(zhí)行跟蹤等全方位的管控模式和實現流程制度落地的執(zhí)行體系，這類應用一旦發(fā)生故障，集團企業(yè)某一方面的數據就集中不起來，會直接影響某一塊業(yè)務的正常營運，對其安全性、可靠性要求也比較高。
　　　在集團垂直應用層面, 重慶OA系統實現了無限層級的組織結構模型，支持跨單位跨上下層級的審批流程、內部和外部成員訪問層級和權限控制；按層級細分集團、單位和部門的多維信息空間（門戶）等大量設計，重慶OA軟件能夠有效地支撐ＸＸＸ集團的各種垂直管控應用和集團戰(zhàn)略執(zhí)行，確保戰(zhàn)略目標的實現。