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企業(yè)管理:計件工資的優(yōu)點
(1)計件工資在一定條件下,可將職工工資收入同其勞動成果更緊密地聯(lián)系起來,比較徹底地克服分配中的平均主義;
(2)實行計件工資制有利于促進(jìn)職工充分利用工時,促進(jìn)職工鉆研技術(shù)業(yè)務(wù),提高生產(chǎn)操作的熟練程度,并改進(jìn)操作方法,從而有利于提高勞動生產(chǎn)率。
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