當(dāng)前位置：工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 人力資源管理系統(tǒng) > 人員管理軟件
有沒(méi)有免費(fèi)管理工作與日程的軟件?。?/h1>
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢(xún)電話：400-8352-114
我這有一款，應(yīng)該適合您吧，而且有人員管理軟件免費(fèi)版的。推薦您用一下泛普軟件。
泛普軟件能幫您更輕松的管理工作日志，包括什么安排、項(xiàng)目、任務(wù)、客戶、聯(lián)系人、文檔，并且還能管理他們之間的多種關(guān)聯(lián)。還可以由你自己定義這些軟件的性質(zhì)，經(jīng)過(guò)您自己定義界面后，可以適用于數(shù)十個(gè)行業(yè)、職業(yè)，成為工作日志軟件、客戶管理軟件、項(xiàng)目管理軟件、日程安排軟件、聯(lián)系人人脈管理軟件等等，這個(gè)就看你的具體需求了!可以通過(guò)簡(jiǎn)單的字段修改，把模板做成更適合您公司自己的模板。
泛普軟件泛普OA系統(tǒng)的功能特點(diǎn) ：
1、員工資料
可在該模塊完成員工資料、記錄的常用操作
2、人事管理
對(duì)員工的相關(guān)資料及記錄進(jìn)行管理
3、工資管理
工資項(xiàng)目及計(jì)算公式自由設(shè)定，計(jì)算公式支持多種函數(shù)。支持報(bào)表表格格式調(diào)整功能。強(qiáng)大的工資統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)表打印，各種數(shù)據(jù)可以轉(zhuǎn)換為EXCEL等數(shù)據(jù)格式
4、統(tǒng)計(jì)管理
對(duì)員工的資料進(jìn)行綜合信息統(tǒng)計(jì)、員工積分統(tǒng)計(jì)、人事記錄統(tǒng)計(jì)、人事信息統(tǒng)計(jì)
5、系統(tǒng)設(shè)置
可以對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)備份/恢復(fù)/初始化，管理操作員，基礎(chǔ)資料設(shè)置，系統(tǒng)設(shè)置，查看用戶操作日志等
相關(guān)欄目：
相關(guān)文章：
- 1職場(chǎng)新人需要遵循的一些問(wèn)題
- 2領(lǐng)導(dǎo)魅力如何提升？
- 3急求個(gè)人員管理軟件！
- 4領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)你自己
- 590后入職場(chǎng)心態(tài)普遍好于80后
- 6怎樣擺脫工作的奴役
- 7培養(yǎng)卓越領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)興旺的重中之重
- 8職場(chǎng)要注意的三個(gè)距離
- 9好的企業(yè)管理體系應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)的員工
- 10領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)要做好的關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)者的覺(jué)悟
- 11如何“秒殺”職場(chǎng)5大溝通難題
- 12如何避免職場(chǎng)中的“窩里斗”
- 13出色的領(lǐng)導(dǎo)能力仰賴(lài)于落到實(shí)處的責(zé)任心
- 14職場(chǎng)四大禁忌：哪些行為在扼殺你的前程？
- 15企業(yè)家精神的六個(gè)維度
- 16職業(yè)素養(yǎng)是?
- 17職業(yè)生涯危機(jī)的十種表現(xiàn)
- 18職場(chǎng)口才有哪些雷區(qū)你別碰
- 19巧用6步法快速處理沖突
- 20企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的7點(diǎn)中庸領(lǐng)導(dǎo)力要素
- 21職場(chǎng)“常青”靠“內(nèi)功”！
- 22個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)分析
- 23關(guān)于跳槽的5個(gè)糟糕借口
- 24你有哪種管理優(yōu)勢(shì)
- 25提升職業(yè)修養(yǎng),塑造職工形象
- 26職場(chǎng)中的你，扮演哪種角色？
- 27“共贏“領(lǐng)導(dǎo)力的不二法門(mén)！
- 28八招助你改善職場(chǎng)人際關(guān)系
- 29CEO的管理能力如何提升
- 30神奇的溝通者擁有七大特點(diǎn)
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢(xún)電話：400-8352-114
我這有一款，應(yīng)該適合您吧，而且有人員管理軟件免費(fèi)版的。推薦您用一下泛普軟件。
泛普軟件能幫您更輕松的管理工作日志，包括什么安排、項(xiàng)目、任務(wù)、客戶、聯(lián)系人、文檔，并且還能管理他們之間的多種關(guān)聯(lián)。還可以由你自己定義這些軟件的性質(zhì)，經(jīng)過(guò)您自己定義界面后，可以適用于數(shù)十個(gè)行業(yè)、職業(yè)，成為工作日志軟件、客戶管理軟件、項(xiàng)目管理軟件、日程安排軟件、聯(lián)系人人脈管理軟件等等，這個(gè)就看你的具體需求了!可以通過(guò)簡(jiǎn)單的字段修改，把模板做成更適合您公司自己的模板。
泛普軟件泛普OA系統(tǒng)的功能特點(diǎn) ：
1、員工資料
可在該模塊完成員工資料、記錄的常用操作
2、人事管理
對(duì)員工的相關(guān)資料及記錄進(jìn)行管理
3、工資管理
工資項(xiàng)目及計(jì)算公式自由設(shè)定，計(jì)算公式支持多種函數(shù)。支持報(bào)表表格格式調(diào)整功能。強(qiáng)大的工資統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)表打印，各種數(shù)據(jù)可以轉(zhuǎn)換為EXCEL等數(shù)據(jù)格式
4、統(tǒng)計(jì)管理
對(duì)員工的資料進(jìn)行綜合信息統(tǒng)計(jì)、員工積分統(tǒng)計(jì)、人事記錄統(tǒng)計(jì)、人事信息統(tǒng)計(jì)
5、系統(tǒng)設(shè)置
可以對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)備份/恢復(fù)/初始化，管理操作員，基礎(chǔ)資料設(shè)置，系統(tǒng)設(shè)置，查看用戶操作日志等
- 1職場(chǎng)新人需要遵循的一些問(wèn)題
- 2領(lǐng)導(dǎo)魅力如何提升？
- 3急求個(gè)人員管理軟件！
- 4領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)你自己
- 590后入職場(chǎng)心態(tài)普遍好于80后
- 6怎樣擺脫工作的奴役
- 7培養(yǎng)卓越領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)興旺的重中之重
- 8職場(chǎng)要注意的三個(gè)距離
- 9好的企業(yè)管理體系應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)的員工
- 10領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)要做好的關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)者的覺(jué)悟
- 11如何“秒殺”職場(chǎng)5大溝通難題
- 12如何避免職場(chǎng)中的“窩里斗”
- 13出色的領(lǐng)導(dǎo)能力仰賴(lài)于落到實(shí)處的責(zé)任心
- 14職場(chǎng)四大禁忌：哪些行為在扼殺你的前程？
- 15企業(yè)家精神的六個(gè)維度
- 16職業(yè)素養(yǎng)是?
- 17職業(yè)生涯危機(jī)的十種表現(xiàn)
- 18職場(chǎng)口才有哪些雷區(qū)你別碰
- 19巧用6步法快速處理沖突
- 20企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的7點(diǎn)中庸領(lǐng)導(dǎo)力要素
- 21職場(chǎng)“常青”靠“內(nèi)功”！
- 22個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)分析
- 23關(guān)于跳槽的5個(gè)糟糕借口
- 24你有哪種管理優(yōu)勢(shì)
- 25提升職業(yè)修養(yǎng),塑造職工形象
- 26職場(chǎng)中的你，扮演哪種角色？
- 27“共贏“領(lǐng)導(dǎo)力的不二法門(mén)！
- 28八招助你改善職場(chǎng)人際關(guān)系
- 29CEO的管理能力如何提升
- 30神奇的溝通者擁有七大特點(diǎn)
成都公司：成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司：重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓
