用工協(xié)議書范本

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要是需要聘用職工的話，現(xiàn)在勞動關系雙方是需要簽訂用工協(xié)議的，那么我們下面就為大家提供一個用工協(xié)議書范本，這樣的話可以在大家需要擬定用工協(xié)議書的時候，為大家提供一個參考。

勞動用工協(xié)議書范本

____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

一、合同期限

二、工作內容

三、勞動報酬

四、社會保險和福利待遇

(一)社會保險

(二)福利待遇

五、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

1.甲方經批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：

2.在本合同期內，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3.甲方如安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假

(三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件，切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓，實行持證上崗制度；乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

六、勞動紀律

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

八、經濟補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放

九、違反勞動合同的責任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：

(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任：

(三)符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責任：

十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

十二、雙方需要明確的其他事項

甲方：(蓋章)乙方：(簽名)

法定代表人

（委托代理人)：_______________________________________

__________年____月____日________年____月____日

鑒證機構(蓋章)

鑒證人：__________________

鑒證日期：______年______月______日

上面是用工協(xié)議書的一個范本，希望能夠對大家擬定用工協(xié)議書有所幫助，能夠給大家提供一些相應的參考意見，為大家提供一個值得信賴的模板。