erp實施細則
XXX股份有限公司,實施與應用ERP管理系統已有七年之久,公司應用的是泛普-ERP管理系統,現集成以下管理模塊:財務管理模塊、采購管理模塊、銷售管理模塊、庫存管理模塊、存貨管理模塊、人力資源管理模塊。應用已擴展到全公司的各個職能部門,各主要的管理崗位,形成了集采購、銷售、倉庫存貯與物流,人力資源、財務為一體的網絡管理與應用。
由于公司ERP管理系統,涉及的部門較多,操作應用人員比較復雜。為了更好而快捷的應用ERP管理系統,規(guī)范管理流程,為滿足公司生產經營管理的需要,特制定《XXX公司ERP管理應用手冊》(以下簡稱:ERP管理手冊)。希望公司應用ERP管理系統的操作人員,必須按本操作手冊的規(guī)定進行操作。
ERP管理系統實施的作用
Erp管理系統實施的作用,是通過建立erp管理系統,充分利用erp管理系統應用平臺,根據各部門的業(yè)務管理要求,分散錄入業(yè)務數據,規(guī)范管理流程,提高各部門的協同辦公水平.實行以財務為中心的業(yè)務核算管理系統.同時也減少了異地廠區(qū)人工送單或傳真的管理麻煩.做到實時錄入數據,準確按單處理業(yè)務.避免缺賬、少帳或錯賬的概率.
利用erp管理系統,能及時查詢業(yè)務數據,監(jiān)督各部門的業(yè)務管理情況,統計數據更加準確、及時、規(guī)范.并徹底甩掉了手工帳本,提高各業(yè)務人員處理業(yè)務的工作效率.
erp管理系統管理規(guī)則
為了通過ERP管理系統實時準確的處理各部門的業(yè)務數據,確保ERP管理系統動作的安全、可靠?,F對ERP管理系統的操作管理特制定以下管理規(guī)則:
2.1凡操作 ERP管理系統人員,實行每人一個帳戶與密碼。
2.2任何人不得用他(她)人帳戶與密碼處理操作業(yè)務。
2.3嚴禁將用戶的賬戶與密碼透露給任何人。
2.4嚴禁將erp的業(yè)務數據、客戶檔案、供應商檔案打印出來.
2.5嚴禁將內部業(yè)務憑證帶出非工作場所。
2.6嚴禁非工作人員使用業(yè)務用電腦,查詢業(yè)務數據.
2.7操作人員在錄入業(yè)務單據時,嚴禁外來人員在電腦傍觀看。
2.8凡操作人員錄入的數據必須及時、準確無誤.當天必須將數據校對正確,非特殊情況嚴禁將帳目推遲錄入處理.提高錄入數據真實,準確性.
2.9已經形成的操作單據嚴禁隨意刪除,盡量按逆向流程處理.
2.10由于操作用戶數量的限制,要求操作人員在不使用erp管理系統時,請及時退出erp管理系統。
為保證erp系統上線后穩(wěn)定規(guī)范運行,減少差錯,發(fā)揮erp系統在業(yè)務管理中的作用,特制定本考核實施細則。
1.總則
1.1.本實施細則依照各模塊用戶操作手冊、各模塊系統解決方案及“企業(yè)資源規(guī)劃系統系統運”行管理辦法“而制定.
1.2.上線單位的系統操作人員經過培訓后,應熟悉本崗位.ERP系統操作及數據維護流程以及系統運行管理的相關規(guī)定,嚴格按照erp系統各模塊用戶操作手冊的要求,在系統中進行操作,嚴禁隨意填寫不規(guī)范的數據.
1.3.上線單位的系統操作人員應保證業(yè)務數據維護和處理的及時、準確和完整;
應當在系統中處理的業(yè)務,必須在系統中進行處理,以保證系統與實際業(yè)務的同步;發(fā)現問題應及時提交本單位的關鍵用戶進行處理,關鍵用戶解決不了的應按流程提交各模塊的系統管理員進行處理。
1.4.上線單位的關鍵用戶和各模塊系統管理員應按照“企業(yè)資源規(guī)劃系統系統運行管理辦法”進行erp系統基礎數據的維護和管理,應保證系統基礎數據的一致性、準確性和完整性.
1.5.上線單位的系統操作人員應按系統分配的權限進行系統操作,嚴禁利用他人帳號登錄系統,嚴禁將自己的帳號和密碼泄露給他人使用.
1.6.系統管理員應隨時跟蹤erp系統的數據,發(fā)現問題應及時解決。
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