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企業(yè)ERP系統(tǒng)需求全面梳理與部門定制方案

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   企業(yè)ERP項(xiàng)目需求

  一、大體需求

  1.建立先進(jìn)的、安全的、可擴(kuò)展的基礎(chǔ)應(yīng)用平臺(tái)

  2.費(fèi)用管理制度

  3.建立全面的預(yù)算管理

  4.建立項(xiàng)目管理系統(tǒng)

  5.人力資源管理體系

  6.打造高效的協(xié)同管理平臺(tái)

  7.企業(yè)級(jí)移動(dòng)工作平臺(tái)

  8.全面靈活的系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口

  二、公司對(duì)erp系統(tǒng)個(gè)性化需求(按照部門來說)

  1.行辦+人資

  人資工作:

  (1)人力資源年度規(guī)劃:征集各部門需求,后人力資源進(jìn)行整合平衡(HR根據(jù)人均產(chǎn)值及業(yè)務(wù)量,通過同年對(duì)比以初的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行整合平衡),最后領(lǐng)導(dǎo)審批。

  (2)校招+網(wǎng)絡(luò)招聘

  (3)入職體檢

  (4)新員工入職后,三個(gè)月試用期,試用期結(jié)束進(jìn)行一次考核。

  實(shí)習(xí)期六個(gè)月(無工作經(jīng)驗(yàn)者),實(shí)習(xí)期結(jié)束進(jìn)行一次考核。

  (5)工資組成:基本+績(jī)效

  (6)職稱分級(jí):初級(jí)(5個(gè)檔)-中級(jí)(3個(gè)檔)-高級(jí)(4個(gè)檔)

  (7)晉升途徑:管理及技術(shù)兩方面

  (8)考勤:各部門考勤專員記錄考勤→每月進(jìn)行總結(jié)→部門負(fù)責(zé)人審核→人資以此計(jì)算工資→人資主管審核→財(cái)務(wù)審核→主管領(lǐng)導(dǎo)審。

  (9)調(diào)休、請(qǐng)假在手機(jī)端,部門領(lǐng)導(dǎo)審核→人資記錄→主管領(lǐng)導(dǎo)審核

  (10)績(jī)效考核:對(duì)部門考核:經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書。對(duì)個(gè)人考核:答辯。

  (11)勞動(dòng)合同:新員工來一個(gè)月簽勞動(dòng)合同,合同管理:三年一簽

  (12)離職:工作交接+物品交接

功能業(yè)務(wù)功能模塊.png

  行政工作:

  (1)黨建工作

  (2)工會(huì)

  (3)團(tuán)支部

  (4)員工培訓(xùn) :內(nèi)培和外培

  (5)組織員工取證

  2. 市場(chǎng)

  (1)公司資質(zhì)管理

  (2)市場(chǎng)追蹤,商機(jī)跟進(jìn)

  (3)投標(biāo)準(zhǔn)備→中標(biāo)→公司內(nèi)部分工→核稿→分標(biāo)→工程啟功通知書

  (4)每月查看工程進(jìn)度

  (5)產(chǎn)品銷售

  (6)每周報(bào)表:合同履行進(jìn)度+工程進(jìn)度

  (7)保證金到期催繳的提前系統(tǒng)預(yù)警

  (8)各項(xiàng)預(yù)警功能

  3. 經(jīng)營(yíng)部

  (1)工程量清單

  (2)預(yù)算: 三算對(duì)比

  (3)調(diào)整預(yù)算

  (4)需要做一個(gè)表格(匹配甲方)

  (5)公司的全面預(yù)算

  (6)預(yù)算控制

  (7)每周報(bào)表

  (8)預(yù)警功能(預(yù)算超額等)

  (9)勞務(wù)成本管控

  4.財(cái)務(wù)

  (1)報(bào)銷流程(詳見協(xié)同辦公)

  (2)三大表+各表格

  (3)成本

  (4)全年資金計(jì)劃+每月資金計(jì)劃

  (5)資金日?qǐng)?bào)

  (6)科研核算

  (7) 其他均和普通財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)相同

財(cái)務(wù).png

  5.安全環(huán)保部

  (1)車輛管理

  (2)每年對(duì)人員進(jìn)行安全考核

  (3)安全培訓(xùn)

  (4)事故處理:告知+審批

  (5)每月例會(huì)加報(bào)表

  (6)工程質(zhì)量管理

  (7)下整改通知書

  6.研究所

  (1)科研立項(xiàng): 編寫立項(xiàng)文件→公司審核→審核通過→發(fā)文告知公司全員

  (2)文件管理

  (3)工時(shí)分配

  (4)日常臺(tái)賬

  (5)項(xiàng)目進(jìn)度管理

  (6)成果管理

  (7)計(jì)量部每月產(chǎn)值+日產(chǎn)值

  7. 技術(shù)部

  日常臺(tái)賬及項(xiàng)目管理

  8.生產(chǎn)運(yùn)行部

  (1)項(xiàng)目協(xié)調(diào)

  (2)勞務(wù)分包

  (3)車輛費(fèi)用

  (4)每周組織召開生產(chǎn)例會(huì)(準(zhǔn)備匯報(bào)PPT,以及進(jìn)度監(jiān)督)

  (5)資源管理+協(xié)調(diào)

  9.物資部

  (1)采購訂單

  (2)到貨驗(yàn)收

  (3)入庫

  (4)付款審批

  (5)退換貨

  (6)月結(jié)

  (7)材料出庫

  (8)產(chǎn)品編碼

  10.

  (1)各部門每周周報(bào)

  (2)請(qǐng)假審批

  (3)銷假

  (4)出差申請(qǐng)

  (5)物資借調(diào)

  (6)生產(chǎn)例會(huì)

  (7)安全例會(huì)

  (8)任務(wù)啟動(dòng)通知書

  (9)結(jié)算

  (10)各種預(yù)警功能

  (11)考勤

  (12)固定資產(chǎn)

  (13)材料計(jì)劃

  (14)物資盤點(diǎn)表

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發(fā)布:2026-01-13 14:26:57    編輯:xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]

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